9. 完成建立3 項結晶型游離二氧化矽危害職業安全衛生改善技術，以控制改善作業環 境中的健康危害因子。完成「建立職場混存有機溶劑採樣分析技術」研究，完成以 氣袋搭配固相微萃取技術分析方法，可定性49 種有機物及32 種物質的空氣濃度定 量範圍，提供相關檢測業者參考應用。 10. 完成大數據資訊系統分析平台之維運，支援勞動資料統計分析使用，及透過串接資 料數據分析，共享並提出支援之政策議題。112 年於資料保護前提下支援勞動資料 統計申請審查、資料使用計30 案。技術支援統計分析，分析結果共享並提出支援 政策數據計13 案。 ( 三) 國際交流獲具體進展 1. 以遠距視訊方式進行辦理2 場次臺歐國際合作研究交流會議，由本所與歐盟改善生 活及勞動條件基金會( 以下簡稱Eurofound)、以及比利時天主教魯汶大學勞動及 社會研究所(Research Institute for Work and Society，以下簡稱HIVA，KU Leuven，Belgium) 並邀請勞動部綜合規劃司與統計處以及相關專家學者聚焦臺歐 工作條件調查議題進行研討。 2. 為提升國內職業安全衛生水準並共享職災風險降低經驗，本所與美國國家職業安 全衛生研究所(National Insititute for Occupational Safety and Health, NIOSH, USA) 研究交流視訊會議。會中邀請NIOSH研究人員及相關領域專家學者， 針對NIOSH 營造業研究計畫、NIOSH 之直讀式儀器與感測技術研究、機器人應用 於營造業減災研究、營造業減災研究、智慧科技在營造減災之應用、智慧科技在防 災教育訓練之應用等六項議題進行研究交流。期望藉此促進臺美職業安全衛生國際 交流與合作，共同聚焦職業安全衛生領域研究面向，提升雙方跨國研究及實務應用 的效能。 3. 勞動部勞安所會同職業安全衛生署與比利時魯汶大學(KU Leuven) 勞動及社會研究 所(HIVA)，辦理第2 屆臺比勞動政策及職業安全衛生研討會。針對「就淨零轉型政 策」、「臺比雙邊合作交流成果報告」、「工作質量和工作條件」、「職場健康勞 動力與企業永續發展」等四個場次進行議題討論，希望藉此加強雙邊人員交流、互 訪及研究成果分享，深化研究合作量能。 270
RkJQdWJsaXNoZXIy MTI2NzAzOA==