AI 人才培育與鏈結產業需求，為我國產業AI 轉型奠定重要基石 藉由「培訓產業應用人才」及「產業出題人才解題」雙軸線，累積AI 人才實戰經驗。 於實戰中進行產業人才培育、發展多元創新AI 技術及強化產學研鏈結，培育產業AI 技 術應用技術人才1,377 人次，除了公開對外招生的培訓課程外，也針對各領域企業內部 培訓需求規劃辦理客製化包班，為企業補足內部AI 人才，包括協助漢翔航空工業培訓 25 名、友達光電培訓81 名製造專才，並協助彰化基督教醫院培訓主治/ 住院醫師、醫 護人員、醫事行政人員共60 名投入專案實作，提高醫療品質及滿意度。 另一方面，為解決產業AI 需求，協助業者加速研發導入AI 技術，匯集產業/ 公部 門AI 議題需求100 題，並促成新創學研團隊115 隊解題，產出POC規模AI 解決方案 54 案，藉由團隊媒合，運用創新技術實證解題，達成產業出題人才解題雙贏合作。促成 案例如公部門人工智慧帶動公共事務提升，參與出題單位有屏東縣政府消防局與高雄市 政府刑事警察局，在人力、資源與安全議題上導入科技執法，由中央擴散至地方的施政 讓人民有感；在智慧醫療方面，由新創公司「美索研發」與雙和醫院合作「動態肺炎超 音波掃瞄影像的人工智慧輔助判讀系統」專案，在超音波影像上標示異常的熱區，提供 可解釋化的AI 應用，達到更精準及有效率的判讀。 展望未來，將持續結合AI 關鍵技術及既有硬體產品或軟體服務，推動垂直領域落地 應用，建構各產業智慧生態系，促成供需共創產業AI 化發展，並累積AI 人才實戰經驗， 協助業者加速研發導入AI 技術、運用AI 解決方案，創造新興產業與產業升級之機會。 140
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