單位：人年 研究員級 副研究員級 助理研究員級 助理級 技術人員 其他 合計 7 3 4 1 0 8 23 三、計畫人力總表 肆、主管機關整體科技研發績效說明 一、科技施政目標與具體產出效益總表 科技施 政目標 執行策略 預算數 ( 千元) 預算數占 機關整體 科技經費 比率(%) 執行數 ( 千元) 執行成果與效益 吸納全 球高階 人才， 培植自 主創研 能量 資安前瞻 研究、頂 尖實戰人 才養成、 國際合作 及技術移 轉創新育 成 169,000 41.3 169,000 1. 共產出12 篇資安威脅情資報告，主要用以瞭解未來國 際與我國可能遭遇之網路威脅、威脅方可能會採行的 相關技術、攻擊之對象與產業以及可能產生的衝擊與 反應。 2. 有關網路威脅防禦研究共計發表7 篇論文，可提前針 對未來6G網路部署相應措施之中，使我國在此領域 的研究中，取得先發優勢。 3. 有關網路數據分析研究共計發表4 篇論文，針對日益 猖獗之假訊息散播攻擊，深入研究其偵測與控制方法。 4. 完成2 篇先進密碼研究、7 篇同態加密研究論文與4 套後量子密碼自動化驗證工具，提升我國資安技術優 勢。 5. 產出5 篇政策及產業相關報告，以參考制定本國未來 資安政策，包括網路戰防禦策略、產業發展、人才培 育等。 6. 以精進現職政府單位資安技術人員、企業資安技術人 員、資安公司研發人員等從業人員資安技能為目的， 邀請國際級資安講師，由駭客倫理、最新資安議題與 高階技術實作等方向，規劃並完成36 門資安培訓模組 化課程，並開辦資安菁英班，共51 位學員通過評測， 作為其資安實戰能力證明，未來可獲得較優渥之就業 機會；並將整理歸入資安人才資料庫，作為國家緊急 需調用人力之後盾。 7.110 年與加州大學柏克萊分校長期網路安全研究中心 (Center for Long-Term Cybersecurity, CLTC) 簽 訂合作意向書，後續將持續邀請美洲、歐洲及澳洲等 國外學術研究機構進行國際合作，包括共同研究、情 資分享等。 8. 完成技術移轉與創新育成評估報告2 篇，並舉辦產學 線上座談會，邀請國內重要業者與大專院校等學術單 位，就產學間之技轉與育成等合作議題進行討論，以 作為未來資安卓越中心扶植與強化資安產業生態系之 參考依據。 541
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